店長

店長としてヒト・モノ・カネ・情報と多岐にわたる業務をお任せします。
※基本はスーツスタイルでの仕事となります。
※接客対応や調理指導の際の店長専用制服あり

＜具体的な内容＞

• 売上目標、予測設定に基づいた食材、備品、人員マネジメント
• 店舗時間帯責任者へのOJT、OFT
• アルバイトへの伝達回覧
• 設備類メンテナンス対応の調整
• 取材対応時の立ち合い、内容に応じて出演
• 店舗看板の管理
• 各部門からの店舗依頼対応
• エリア、全体会議への出席
• 各プロジェクトへの参加
• お客様へのイベント企画、企画取り組みの実行

正社員（試用期間4〜6ヶ月、待遇変更無）

• 物事に対して主体的に取り組むことができる方
• 新たなことを受け入れ、行動に移すことができる方
• 相手の立場になり、共感することができる方
• 成長意欲を持ち、そのために努力ができる方

下記シミュレーターにてご確認ください

• 年収480万円（26歳 ※勤続2年）/
  月給31万円＋賞与/一人暮らし
• 年収540万円（30歳 ※勤続3年）/
  月給36万円＋賞与/配偶者1名・子2名
• 年収590万円（34歳 ※勤続4年）/
  月給34万円＋賞与/配偶者1名・子2名

通勤手当(5万円/月まで)、時間外勤務手当(全額支給)、住宅手当、扶養手当(配偶者、子)、地域手当、啓発手当など

年1回（4月）

年3回（4月・8月・12月）

東京オフィス（配属先店舗は相談の上、決定いたします）

＜所在地＞
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 9F

• JR山手線池袋駅 徒歩10分
• JR埼京線池袋駅 徒歩10分
• 東京メトロ丸ノ内線池袋駅 徒歩10分

1日8時間のシフト制/フレックスタイム制（コアタイム、フレキシブルタイムなし）

年間休日125日

週休2日制、有給休暇、慶次休暇、産前・産後休暇、育児休暇、バースデイ休暇、子の看護休暇、功労休暇など

企業年金制度、財形貯蓄制度、各種保険制度完備(養老保険、がん保険)、各種提携先施設利用可、レンタカー割引、寮社宅(転勤者対象)、食事補助制度、社割制度、時短勤務制度(子育て・介護支援)、表彰制度、社内図書館